Trasparenza retributiva, per un capo del personale su due è un’opportunità

Secondo un’indagine di Aidp emergono però alcune criticità: il 59% dei direttori del personale ritiene che si debba fare chiarezza sul concetto di lavoro di pari valore e sulle metodologie per determinarlo

source https://www.ilsole24ore.com/art/trasparenza-retributiva-un-capo-personale-due-e-un-opportunita-AHmQHKPD

Pubblicato da iafiscomd1960

Ars longa, vita brevis.

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